av Marie Træland | jan 10, 2022 | Ukategorisert
Når arbeidsgiver skal vurdere konsekvensene av en granskingsrapport kan det oppstå utfordringer med hensyn til habilitet. Vår egen advokat og partner, Birthe Maria Eriksen, uttaler seg om hvordan man kan unngå slike interessekonflikter. Les hele artikkelen...
av Marie Træland | sep 10, 2021 | Ukategorisert
Arbeidsgivers styringsrett er et sentralt ulovfestet, arbeidsrettslig prinsipp. I henhold til dette prinsippet kan arbeidsgiver foreta en rekke beslutninger som ensidig får betydning for arbeidstakers arbeidsforhold. Der hvor arbeidstaker har varslet i henhold til...
av Marie Træland | sep 9, 2021 | Ukategorisert
Å legge til grunn at faktaundersøkelser er den eneste måten arbeidsgiver kan oppfylle sin handlings- og aktivitetsplikt på er fryktelig feil. Risikoen ved dem må bli rettslig relevant for hvilke tiltak arbeidsgiver iverksetter, skriver Birthe Eriksen. Les hele saken...
av Marie Træland | sep 9, 2021 | Ukategorisert
Korrupsjon kan anta mange former. Det kan være misbruk av makt i betrodd stilling, bestikkelser, usaklig favorisering, utilbørlig påvirkning eller kameraderi. Advokat Birthe Eriksen er redaktør for boken Å bekjempe et samfunnsonde som er den første samlede...
av Marie Træland | jun 1, 2020 | Ukategorisert
På oppdrag fra Domstolkommisjonen har advokatfullmektig Irene Hagen kartlagt reglene for mulig føring av dokumentbevis for retten i europeiske land. Utredningsarbeidet inngår som digitalt vedlegg til NOU 2020: 11 Den tredje statsmakt — Domstolene i endring. Les hele...
